機(jī)構(gòu)強(qiáng)烈推薦1只個(gè)股-更新中

時(shí)間:2024年07月08日 15:20:42 中財(cái)網(wǎng)
【15:19 乖寶寵物(301498):股權(quán)激勵(lì)落地 看好自主品牌份額持續(xù)提升】

  7月8日給予乖寶寵物(301498)強(qiáng)烈推薦評(píng)級(jí)。

  投資建議:自主品牌表現(xiàn)亮眼,份額有望持續(xù)提升。年初以來(lái)自主品牌表現(xiàn)依然亮眼,618 渠道反饋麥富迪全平臺(tái)第一,同比增幅40%+,高端系列延續(xù)高增,弗列加特同比增速200+%,孵化第三品牌汪臻醇布局高端狗糧市場(chǎng),費(fèi)用端公司費(fèi)用投入穩(wěn)定,產(chǎn)品組合優(yōu)化,品牌力進(jìn)一步提升。國(guó)內(nèi)線上渠道有望保持較快增幅,上半年出口訂單略好于預(yù)期,全年目標(biāo)實(shí)現(xiàn)可期,中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化??紤]到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等?! 」就瞥?4 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化??紤]到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

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  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等?! 」就瞥?4 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化??紤]到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

  投資建議:自主品牌表現(xiàn)亮眼,份額有望持續(xù)提升。年初以來(lái)自主品牌表現(xiàn)依然亮眼,618 渠道反饋麥富迪全平臺(tái)第一,同比增幅40%+,高端系列延續(xù)高增,弗列加特同比增速200+%,孵化第三品牌汪臻醇布局高端狗糧市場(chǎng),費(fèi)用端公司費(fèi)用投入穩(wěn)定,產(chǎn)品組合優(yōu)化,品牌力進(jìn)一步提升。國(guó)內(nèi)線上渠道有望保持較快增幅,上半年出口訂單略好于預(yù)期,全年目標(biāo)實(shí)現(xiàn)可期,中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化。考慮到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等?! 」就瞥?4 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化。考慮到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

  投資建議:自主品牌表現(xiàn)亮眼,份額有望持續(xù)提升。年初以來(lái)自主品牌表現(xiàn)依然亮眼,618 渠道反饋麥富迪全平臺(tái)第一,同比增幅40%+,高端系列延續(xù)高增,弗列加特同比增速200+%,孵化第三品牌汪臻醇布局高端狗糧市場(chǎng),費(fèi)用端公司費(fèi)用投入穩(wěn)定,產(chǎn)品組合優(yōu)化,品牌力進(jìn)一步提升。國(guó)內(nèi)線上渠道有望保持較快增幅,上半年出口訂單略好于預(yù)期,全年目標(biāo)實(shí)現(xiàn)可期,中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化??紤]到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等?! 」就瞥?4 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化。考慮到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

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  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等。  公司推出24 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化??紤]到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

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  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等?! 」就瞥?4 年第一期股權(quán)激勵(lì)方案,24-26 年公司營(yíng)收激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+19%/+19%/+18%,凈利潤(rùn)激勵(lì)目標(biāo)同比增速分別為+21%/+15%/+14%,激勵(lì)目標(biāo)彰顯決心,此外針對(duì)核心骨干等推出績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作積極性。中長(zhǎng)期看好公司自主品牌份額持續(xù)提升,龍頭競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化。考慮到激勵(lì)費(fèi)用與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)攤銷,該機(jī)構(gòu)略調(diào)整24-26 年EPS 分別為1.33、1.64、2.00 元,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)24 年39.6xPE,維持“強(qiáng)烈推薦”評(píng)級(jí)。

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  風(fēng)險(xiǎn)提示:行業(yè)需求波動(dòng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇利潤(rùn)率下行、成本大幅波動(dòng)、品牌推廣不達(dá)預(yù)期等。

  該股最近6個(gè)月獲得機(jī)構(gòu)33次買入評(píng)級(jí)、5次增持評(píng)級(jí)

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